自费社保，个人和单位缴纳的部分全部都要自己承担，五险一金可以选择性的缴，但是养老、医疗、失业三险是必须缴的，一般都会按照最低标准缴。很多人建议社保千万不要自己去交以及自费社保太坑了亏大了，这是怎么回事呢?
第一，缴费风险高
如果挂靠单位缴纳社保，对企业和个人都有风险，企业需要伪造劳动关系，虚假发放工资，如果账目有漏洞，被税务局盯上，或将会被罚款;对于个人来说，需要把社保费提前打给公司，万一企业卷款跑路，或者没有第一时间给自己缴纳社保，再或者期间中断参保，也会影响参保人的利益，因为社保、生育、失业、工伤等等待遇，需要一直缴纳到报销前一个月才能正常享受待遇。由于挂靠单位参保本就没有法律依据，如果参保人因此遭受经济损失，很难维护自身权益。
第二，个人参保缴费压力大
在缴费基数不调整的情况下，如果个人以灵活就业身份参保，需要缴纳20%的养老保险费，和9%的医疗保险费，计算下来，每月需要缴纳938.15元社保费，对于没有稳定收入来源的灵活就业者来说，缴费压力很大。
如果缴纳城乡居民社保，想要退休后拿到较高的养老金待遇，只能按照最高档次缴费。
第三，养老金待遇水平低
不管是挂靠单位还是缴纳职工社保，大多数人迫于缴费压力，基本都是交够最低缴费年限后就会停止缴费，而且没有固定工作单位的人收入不稳定，社保能否连续缴纳还是未知数，由于社保累计缴费年限短，养老金待遇肯定要缩水。如果缴纳城乡居民社保，根据2020年城乡居民养老保险基金支出和领取人数来计算，每月人均养老金待遇至多174元，根本无法维持生计，退休后还需要继续工作补贴家用，生活幸福感会大大降低。
第四，领取养老金的时间晚
如果缴纳城镇职工社保，男职工60周岁退休，女职工50周岁退休，女干部55周岁退休，缴纳缴纳灵活就业社保，男职工60周岁退休，女职工统一55周岁退休，女职工等于要延迟5年退休，如果缴纳城乡居民社保，男女统一60周岁退休，女性要延迟10年领取养老金。
交满15年社保退休能够拿多少?
首先，基础养老金，如果按照60%基数缴费15年，平均缴费指数是0.6，可以领取12%的退休上年度社会平均工资的基础养老金。
一些地方的缴费基数，过去可能是按照60%以下的基数缴费。因此，平均缴费指数也有可能低于0.6。
退休上年度社会平均工资，过去采取的是城镇非私营单位口径，现在正在逐步转化为全口径城镇就业人员社平工资。2020年，辽宁省的养老金计发基数为6057元(沈阳市是7195元、大连市是7679元)。山东省是6573元，河北省是6291元，江苏省是7602元，广东省是7860元，北京市是9910元。
如果计发基数是6000~1万元的话，12%的社平工资可以领取720元到1200元。
对于经济较为困难的家庭来说，每月1000~1500元的养老金也能够简单维持基本生活了。退休以后，养老金每年还会根据国家统一调整要求进行增加。
